توضیح کوتاه
پاورپوینت مدیریت انگیزش در سازمانها و اهمیت آن دارای 85 اسلاید با ظاهری زیبا ، متفاوت ، مفید، مختصر و قابل ویرایش می باشد.
توضیح کامل
فهرست مطالب :
اساس رفتار سازمانی
تعریف رفتار سازمانی
نقش رفتار در سازمان
پیشنهادات نظریه تیلور
آزمایش های نور
دلایل محدودیت بازده
تعاریف انگیزش
فرآیند انگیزش
انگیزه های ابتدایی
انگیزه های ثانوی
انگیزه پیوستگی
تئوری های محتوایی انگیزش
سلسله مراتب نیازهای مازلو
تئوری نیاز پورتر
پیش فرض های تئوری x
ویژگی های بلوغ رفتاری
تئوری دو عاملی هرزبرگ
جدول عوامل بهداشتی و برانگیزاننده
عوامل برانگیزاننده
رابطهERG با نیازهای مازلو
تئوری انتظار وروم
مدل پورتر و لاولر
نمودار تئوری عدالت
مراحل فرآیند اسناد
خطای خود خدمتی
منابع و مأخذ مورد استفاده
بخشی از متن پاورپوینت مدیریت انگیزش در سازمانها و اهمیت آن
اساس رفتار سازمانی
پاسخ به سؤالات متعددی در مورد چرایی و علت رفتارهای متفاوت کارکنان و مدیران در سازمان و دلایل کسب نتایج متفاوت ، اساس و پایه این علم می باشد.
تعریف رفتار سازمانی
پاسخ به سؤالات متعددی در مورد چرایی و علت رفتارهای متفاوت کارکنان و مدیران در سازمان و دلایل کسب نتایج متفاوت ، اساس و پایه این علم می باشد.
نقش رفتار در سازمان
شناخت و بکارگیری رفتار صحیح ، محیط سازمان را پویاتر و جذابتر و میزان بهره وری (Productivity) آن را افزایش می دهد
کار خوب انجام دادن // کار را خوب انجام دادن
ابعاد سه گانه مدیریت
1- بعد فنی : قدرت بکارگیری فنون ، روش ها و دانش
2- بعد انسانی : قدرت تشخیص و توانایی کار با مردم و بوسیله آنها
3- بعد ادراکی : شناخت و تحلیل پیچیدگی های سازمان ...
قیمت : 78900 تومان
کلمات کلیدی
تعداد صفحه | 85 |
---|---|
فرمت اصلی | ppt |
تعداد بازدید | 893 |
حجم | 271/1 کیلوبایت |
دسته | پاورپوینت مدیریت |